Количество уникальных пользователей инвестиционных приложений за 2 года увеличилось в 2,4 раза
Европейские банки в России в 2023 году заплатили в 4 раза больше налогов, чем до СВО
«Спортмастер» запустит сеть спортивных магазинов итальянской «Kappa»
В Кузбассе построят крупнейший в России животноводческий комплекс за 18 миллиардов рублей
В Ульяновске до конца 2024 года запустят бывший завод «Bridgestone»
Илон Маск уволил почти всю команду «Supercharger»
«Sharp» откроет в Индии завод по производству дисплеев
«Перекрёсток» впервые за годы обогнал другие сети «X5 Retail Group» по росту сопоставимых продаж
Imredi WFM: эффективное управление персоналом
Цифровая платформа Imredi WFM - это хорошее ПО для создания эффективной системы управления сотрудниками, которое позволяет контролировать учет отработанного времени и нагрузку. Инновационные подходы позволяют существенно сэкономить как время, так и ресурсы, а также повысят эффективность выработки персонала.
Как работает искусственный интеллект в Imredi WFM
Цифровая платформа использует искусственный интеллект для:
- почасового прогнозирования трафика в торговых точках с использованием исторических данных;
- прогнозирования нагрузки на персонал торговой точки;
- посменное распределение с учетом оптимальной нагрузки на сотрудников и ограничений;
- приоретизации задач в реальном времени для распределения нагрузки на сотрудников.
Платформа позволяет создавать и поддерживать гибкие рабочие графики с перекрытием пиковой нагрузки и снижением доли ФОТ к товарообороту.
Что позволяет делать платформа Imredi WFM
У нее богатый функционал. Например, программа позволяет учитывать рабочее время без использования СКУД, при этом подлоги невозможны - все данные по времени работы являются объективными. Отчетность и контроль отклонений также автоматизируются.
Табель рабочего времени отличается гибкостью настроек и возможностями корректировки, также он без проблем интегрируется с системами, которые рассчитывают зарплату.
Благодаря внутренней и внешней бирже смен можно легко покрыть запросы магазина на выход сотрудника, так что даже в пиковые часы обеспечивается укомплектованность. Сотрудникам такое решение также выгодно, поскольку они получают возможности для дополнительного заработка. При этом они получают четкое расписание рабочего дня. в котором задачи расписаны в соответствии с их приоритетами. У каждого сотрудника есть личный кабинет с выходами по бирже смен и прогнозам заработка, а также с графиком работы и справочной информацией
Руководителю удобно то, что он может получать всю аналитику и отчетность с ключевыми показателями в одном месте. Он видит и отработанное время по сотрудникам, и укомплектованность. Поскольку от линейного персонала напрямую зависит успех продаж, инструмент управления им очень важен.