
Китайские компании из сферы искусственного интеллекта используют облачные сервисы для обхода санкций США

«Tata Motors» потребовала 602 миллиона долларов у Лондона на создание фабрики аккумуляторов

Финские компании потеряли более 4 миллиардов евро из-за ухода из России

Игровые автоматы и видеослоты на деньги: секреты выбора от Алексея Иванова в новой статье

«Foxconn» построит в Индии завод по выпуску «IPhone» за 700 миллионов долларов

«Ярославский ликёро-водочный завод» планирует почти в 2 раза увеличить производство продукции

Саратовское предприятие запустило полный цикл производства технических тканей

«Магнит» запускает новую сеть дискаунтеров «Первый выбор»
Пошаговая инструкция по поиску работы на Trud.com: повышаем компетентность соискателя

Технологии расширяют возможности человека, порой до фантастических пределов, и сами по себе помогают решить массу прикладных задач. Но результат, полученный благодаря использованию технологии, определяется не только ее качеством. Ключевую роль играет компетентность пользователя. Инструмент позволяет добиться отличных результатов в умелых руках; чем шире кругозор пользователя, тем более осознанным будет использование технологии.
Это в полной мере касается поиска работы и инструментов, которые предлагают сайты по трудоустройству. Возьмем для примера конструктор резюме. Сайт создает «каркас», а каким содержанием будет наполнено конкретное резюме, зависит исключительно от соискателя.
Агрегатор по трудоустройству Trud.com с 2009 года создает технологичные инструменты для соискателя и в то же время работает над повышением его компетентности. С 2012 года на портале открыт блог со статьями по всем основным тематикам в рамках проблемы «Как найти работу»: составление резюме, написание сопроводительного письма, подготовка и прохождение собеседования; стратегия поиска при смене профессии, для выпускников, соискателей в возрасте старше 50-ти лет и многое другое. Полезным контентом – не только на тему трудоустройства, но и построения карьеры, обучения, повышения квалификации – охвачены подписчики портала, групп в социальных сетях, пользователи, которые приходят из поисковых систем и с сайтов-партнеров.
Информация структурирована, разнопланова, но ее объем велик, а пользователи, как известно, стремятся к получению максимума полезных советов при минимальных затратах времени.
Для эффективного поиска работы мы создали Суперинструкцию «10 шагов к достойной работе». Это алгоритм, с помощью которого соискатель с минимальным опытом поиска работы сможет достичь цели максимально быстро.
Суперинструкция охватывает все этапы поиска работы: с момента принятия решения о направлении поиска (в какой сфере, профессии?) до оценки результата, особенно в случае неудачи (в чем причины? как на следующем этапе достичь цели?).
Рекомендации касаются не только инструментария, который предлагает Trud.com. В «программе» рассматриваются разные источники информации о вакансиях, описывается специфика разных каналов поиска. Даются советы для самых распространенных проблемных ситуаций: когда положение соискателя на рынке труда неблагоприятно, когда нет опыта работы, когда человек меняет профессию.
С другой стороны, мы описали преимущества сервисов Trud.com, поскольку они выполняют несколько важных задач для соискателя:
- информируют о ситуации на рынке труда, создают почву для осознанного, взвешенного поиска,
- позволяют увидеть максимальное число предложений, при этом выбрать вакансии, соответствующие ожиданиям, зарплатным в том числе,
- помогают экономить время, автоматизировать многие процессы, например, получение по электронной почте вакансий в интересующей сфере и постоянно обновляемой статистики зарплат,
- обеспечивают максимальное присутствие соискателя в интернет-среде, объединяющей потенциальных работодателей.
Удобство Суперинструкции заложено в ее сути: это пошаговый процесс, где последующий этап опирается не предыдущий. Соответственно, нет необходимости усваивать весь объем информации за один раз: читатель в любой момент может вернуться к тексту и приступить к следующему этапу.
Один из разделов представляет собой чек-лист. Пользователю предлагается проверить, насколько он готов к эффективному поиску работы, и усилить звенья, в которых нет 100%-ного понимания принципов и инструментов.
Суперинструкция полезна не только тем, кто сейчас ищет работу. Изложенные в ней рекомендации будут интересны всем, кто целенаправленно строит карьеру, хочет ориентироваться на рынке труда и адекватно оценивать свои перспективы; кто хотел бы получить универсальные навыки по поиску работу, общению с работодателями.
Компетентный соискатель - сильный участник рынка труда. А, значит, компании укомплектовываются квалифицированными кадрами, и больше профессионалов находят свое место в жизни.